コラム㊺　ピー・エム・エーはニッチャー！

従業員数20名未満の小企業の平均年収が約352万円だそうです。

昨今の賃上げの流れで手取りベースで352万円支給しようとすると額面は

445～460万円程度必要になります。

また、会社の総支払額は約525～535万円程度（法定福利費含む）になります。

以上のことを目安として、自社は果たして何人雇うことができるのか？

必要な限界利益を稼ぐことができるのか？

人手不足が叫ばれる中ですが、雇った人が納得できる給与が支払えるのかも確りと

計画しなければなりません。

もちろんパート・アルバイトも立派な戦力ですから全てが上記の限りではありませんが、

当社のような法人向け小売業においては少数精鋭の社員で高い付加価値を稼ぐ仕組みが必要です。

当社は「高密度経営推進企業」になる為に①市場　②取引先　③顧客　④商品・サービス

この4点を絞って勝負すると経営指針書に成文化しています。

絞り込み戦略が事業の独自性を生むと考えるからです。

当社は《ニッチャー》です。

「少数の需要を満たす特殊な領域で自らの圧倒的な地位を築こうとする企業」

※リーダー、フォロワー、チャレンジャーとは競争しない。

現有戦力を磨きつつ、新しい仲間との出会いを期待してやまない昨今です。

Positive mental attitude

積極的で肯定的な価値観を持ち続け、未来に期待します。

以上

 

 

 

│更新日時：2025/08/29│